Падрыхтоўка канцэпцыі антыдыскрымінацыйнага заканадаўства для Беларусі

У сувязі з гэтым запрашаюцца да супрацы эксперты, якія маглі б у найбліжэйшыя некалькі месяцаў увайсці ў працоўную групу па падрыхтоўцы прынцыпаў/канцэпцыі будучага антыдыскрымінацыйнага закона Рэспублікі Беларусь. Распачаць працу плануецца на пачатку чэрвеня бягучага года.

Пажадана, каб кандыдаты мелі адпаведную акадэмічную падрыхтоўку і вопыт падобнай працы.

Асноўныя патрабаванні для кандыдатаў:

• Значны вопыт працы з правамі чалавека на нацыянальным і міжнародным узроўнях;
• Знаёмства з міжнародным і еўрапейскім заканадаўствам па правах чалавека і практыкай;
• Шырокі вопыт працы з баларускім правам і палітыкай (policies) у якасці юрыста, навукоўца ці грамадзкага актывіста;
• Вопыт распрацоўкі альбо напісання заканадаўства ці прапаноў па зменах ў заканадаўстве (гэта істотна толькі для 3-х сябраў).

Пажаданыя патрабаванні:

• Знаёмства з міжнародным і еўрапейскім заканадаўствам і лепшай практыкай па правах на недыскрымінацыю і роўнасць;
• Папярэдні вопыт адвакацыі змен у заканадаўства ці палітыку (policies) для ўдасканалення абароны правоў чалавека;
• Прадэманстраваны вопыт працы з альбо ад імя дыскрымінаваных асоб;
• Вопыт удзелу ў працоўнай групе ці іншым органе, адказным за падрыхтоўку прапаноў па рэфармаванні заканадаўства ці палітыкі;
• Беглая ангельская мова.

Ад зацікаўленых у супрацы да 31 траўня 2014 года чакаюцца паведамленні на адрас электронная пошты: [email protected] з кантактнымі дадзенымі і інфармацыяй пра іх адпаведнасць патрабаванням, уключаючы званні, пасады, а таксама іншую важную інфармацыяю.